Innovative Produktionstechnik – So innovativ ist die deutsche Produktionslandschaft
Lange haben wir daran gearbeitet und jetzt ist es endlich soweit. Das Unternehmensverzeichnis von Produktionstalente ist da…
Aber fangen wir lieber vorne an. Worum geht es dabei? Bzw. von was reden wir hier überhaupt?
Die deutsche Produktionsbranche ist ein Exportschlager aus unserem Land. Leider nehmen wir das nur nicht wahr. Die öffentliche Diskussion ist geprägt von Krisen und Vorwürfen, wir würden hinterher hängen. Die deutsche Industrie sei rückläufig und innovativ sind eigentlich nur die Tech-Unternehmen aus den USA oder China.
Oftmals vergessen wir dabei aber, dass gerade im deutschen Mittelstand die weltweit größte Ansammlung von Weltmarktführern anzutreffen ist. Oftmals sind sie in Nischen zuhause und ihre Innovationen werden nicht wahrgenommen. Nur, wenn man zufällig auf sie stößt, erfährt man etwas über den Innovationsgeist in diesen Unternehmen. Sie sind oft nicht laut und schreien ihre Neuheiten in die Welt. Vielmehr überzeugen sie ihre Kunden mit einzigartigen Lösungen.
Und genau diesen Unternehmen, wollen wir bei der Talentsuche helfen. Unternehmen, wie Carcoustics oder auch die SincoTec sind auf Talente angewiesen. Und das gilt insbesondere für die Schlüsselpositionen in den Unternehmen. Führungskräfte mit intrinsischer Motivation, innovativen Ideen und Umsetzungsstärke sind gefragt und gerade für den langfristigen Erfolg dieser Unternehmen notwendig.
Produktionstalente hat daher für die erste Ausgabe zwölf mittelständische Unternehmen herausgesucht und sie in das Unternehmensverzeichnis speziell für die Zielgruppe der wissenschaftlichen Mitarbeitenden und Promovierenden aufgenommen. In dem Buch Innovative Produktionstechnik – So innovativ ist die deutsche Produktionslandschaft stellen wir euch Unternehmen mit einer ihrer neuesten Innovation vor.
Jedes Unternehmen wird beschrieben und anhand von Zahlen und Fakten verglichen. Zusätzlich werden die Vision und Werte vorgestellt. Mit diesen Informationen könnt ihr euch ein generelles Bild von dem Unternehmen als Arbeitgeber machen und für euch bewerten, ob sich das Unternehmen zu euch passend ausgerichtet hat.
Anschließend zeigen wir eine der letzten Innovationen des Unternehmens. Hierzu gehen wir auf die Motivation und die Umsetzung einer spezifischen Innovation ein.
Dabei unterscheiden wir nicht zwischen unterschiedlichen Innovationsarten. Es ist dabei völlig offen, ob die Innovation auf der Produktebene, der Prozessebene oder sogar auf der Kulturebene liegt. Denn, das wissen wir auch alle zusammen, Innovationen passieren auf den unterschiedlichsten Betrachtungsebenen und ergeben oft eben gerade durch die gesamten Rahmenbedingungen einen richtigen Sinn, der auf den ersten Blick und nur einer Ebene nicht zu erkennen ist.
Natürlich bist du selbst Experte in der Produktionstechnik und kannst die Innovationen einschätzen. Damit du zusätzlich noch eine externe Meinung bekommst, haben fünf Expertinnen und Experten einen kurzen Expertenkommentar zu jedem Unternehmen geschrieben.
Interaktives Angebot für Unternehmen und Talente
Zusätzlich zum Buch existieren Webseiten, auf denen die Inhalte noch einmal gespiegelt sind. Der Zugang zu diesen Seiten erfolgt ausschließlich über einen QR-Code im Buch. Zusätzlich zur Unternehmensbeschreibung findet ihr hier zu jedem Unternehmen einen zweiten Expertenkommentar, sowie aktuelle Stellenanzeigen und Stimmen von Mitarbeitenden der Unternehmen. Über den Newsletter erfahrt ihr dann immer als erstes, welche neue Stellen bei den Unternehmen ausgeschrieben sind.
Damit bietet Produktionstalente euch eine sehr exklusive Plattform, um direkt über spannende Stellenangebote und Unternehmen informiert zu werden. Den Unternehmen bieten wir analog dazu natürlich den exklusiven Zugang zu den besten Talenten des Landes für die Produktionsbranche.
Ein Siegel unterstützt bei der Jobsuche
Produktionstalente soll mittelständische Unternehmen mit den Toptalenten der Produktionstechnik verbinden. Damit das Matching einfacher wird und sich Talent und Unternehmen leichter finden, haben wir ein Siegel entworfen.
Mit dem Siegel als Innovativer Arbeitgeber für Toptalente zeichnet Produktionstalente Unternehmen aus, die uns bei der Suche nach Innovationen im Mittelstand überzeugt haben und von dem Expertenteam im Buch bewertet wurden.
Das Siegel gilt immer für zwei Jahre und wird jeweils mit der aktuellen Aufnahme in das Unternehmensverzeichnis Innovative Produktionstechnik vergeben.
Wenn dir also das Siegel über den Weg läuft, dann weißt du, dass das Unternehmen als Mittelständler besonders interessant ist. Es zeigt dir aber auch, dass du über Produktionstalente einen schnellen und direkten Kontakt zur Personalabteilung aufbauen kannst. Viele der Unternehmen sind sicherlich bereit, über einen so passenden Kontakt ein intensives Erstgespräch oder auch einen unkomplizierten und schnellen Kennenlerntermin zu vereinbaren. Hierzu könnt ihr einfach Kontakt zu uns aufnehmen.
Mehr Informationen zum Buch findet ihr hier. Unternehmen, die sich für die nächsten Ausgabe bewerben möchten, können dies sehr gerne über die Kontaktinformationen machen.
